公司股東大會為公司最高權力機構，下設董事會、總經理、投資決策委員會、風險控制委員會，此外，公司內設四個職能部門，為投資業務部、基金管理部、行政財務部、風險控制部。
上述機構和部門的權限/職能如下：
1．股東大會
公司股東大會由全體股東組成，是公司的最高權力機構，主要權限包括：決定公司的經營方針和投資計劃；選舉和更換董事及非由職工代表擔任的監事，決定有關董事、監事的報酬事項；審議批準董事會報告；審議批準監事會報告；審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案；審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；對公司增加或者減少注冊資本作出決議；對發行公司債券作出決議；對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；修改本章程；對公司聘用、解聘會計師事務所作出決議；審議批準第三十七條規定的擔保事項、第三十八條規定的交易事項；審議公司在一年內購買、出售重大資產超過公司最近一期經審計總資產30%的事項；審議股權激勵計劃；審議法律、行政法規、部門規章或本章程規定應當由股東大會決定的其他事項。
2．董事會
公司設董事會，對股東大會負責，董事會的主要職權如下：召集股東大會，并向股東大會報告工作；執行股東大會的決議；決定公司的經營計劃和投資方案；制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；制訂公司增加或者減少注冊資本、發行債券或其他證券及上市方案；擬訂公司重大收購、收購本公司股票或者合并、分立、解散及變更公司形式的方案；在股東大會授權范圍內，決定公司對外投資、收購出售資產、資產抵押、委托理財、關聯交易、銀行貸款等事項；決定公司內部管理機構的設置；聘任或者解聘公司總經理、董事會秘書；根據總經理的提名，聘任或者解聘公司副總經理、總經理助理、財務負責人等高級管理人員，并決定其報酬事項和獎懲事項；制訂公司的基本管理制度；制訂本章程的修改方案；管理公司信息披露事項；向股東大會提請聘請或更換為公司審計的會計師事務所；聽取公司總經理的工作匯報并檢查總經理的工作；法律、行政法規、部門規章或本章程授予的其他職權。
3．總經理
公司經理每屆任期三年，總經理連聘可以連任。總經理對董事會負責，行使下列職權：主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議，并向董事會報告工作；組織實施公司年度經營計劃和投資方案；擬訂公司內部管理機構設置方案；擬訂公司的基本管理制度；制定公司的具體規章；提請董事會聘任或者解聘公司副總經理、總經理助理、財務負責人和其他高級管理人員；決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的管理人員；總經理工作細則中規定的職權；本章程或董事會授予的其他職權。
4．投資決策委員會
投資決策委員會由公司董事會、總經理、風控總監、投資經理及股東大會委派人員構成，委員會設投資決策委員會主席1名，由公司董事長擔任，主持投資決策委員會會議，主要行使下列職權：對投資產品研發、投資方案和投資策略等進行審議；對重大盡職調查的工作質量是否充分、可靠，投資團隊是否關注到了此次交易的所有風險因素等事項進行評判；對投資團隊的估值和預測是否合理可靠，此次交易預期可實現的風險收益比是否可以接受等發表意見；評判外部市場環境和政策面因素對此次交易的影響；對投資方案（價格、合同條款、控制權等）給予指導意見；根據企業的資金狀況、財務安排等方面對項目發表意見。
5．投資業務部
投資業務部是基金投資運作的主導部門，主要根據公司業務規劃，結合市場需求和資源情況，篩選適宜投資的標的，對每個擬投項目進行數據分析，并向投資決策委員會提供項目研究報告及項目投資計劃建議，為投資提供決策依據；負責根據投資決策委員會制定的投資策略和計劃，進行投資管理，并時刻關注賬戶操作品種的價格變動和相關重要資訊，及時向投資決策委員會提供投資實時信息，定期整理交易數據，并出具賬戶分析結果，按照要求進行技術和基本面規律的分析，進行數據的搜集或整理；負責為客戶提供完善的理財計劃及信息咨詢。合規有序地開展集合基金產品的發行及管理；做好高凈值投資客戶的維護與開發，保障客戶數量持續增長；銷售工作相關制度的研究、擬定及組織實施；保障產品合同等檔案資料的及時、準確、完整；保障管轄客戶檔案的及時更新、準確、完整；客戶活動的策劃、組織、實施等。
6．風險控制委員會
風險控制委員會是公司經營活動中負責風險控制的最高決策機構。主要成員為公司總經理、行政財務部以及風險控制部負責人組成。風險控制委員會主要根據公司業務特點，全面分析項目可能存在風險情況以及擬定公司各項基本制度，以此來指導和控制風險管理工作。
7．風險控制部
風險控制部負責對公司運營過程中產生或潛在的風險進行有效管理。該部門主要對公司高級管理層負責，對基金運營、基金投資、基金管理、基金募集、基金會計、財務管理等各業務部門及運作流程中的各項環節進行監控，提供有關風險評估、成本測算、日常風險檢查、風險控制措施等方面的報告及針對性建議。同時對內負責監督檢查基金和公司運作的合法、合規情況及公司內部風險控制情況，定期向執行董事提交分析報告，基金管理稽核，財務管理稽核，業務稽核（包括研究、資產管理、綜合業務等），定期或不定期執行、協調公司對外信息披露等工作。風險控制部的部門主要職責：擬制合同通用文本，審核有關合同，確保合法性合規性，防范公司經營管理中的法律風險；貫徹執行國家法律法規，協助起草或審核公司的重要規章制度；對公司發行的基金項目提供合規法律建議并提示合規法律風險，為投資決策委員會提供決策支持；對公司發行基金的各環節實施監督，并提示合規法律風險；針對國家法律法規以及行業監管政策進行相關研究，并開展合規培訓；組織公司進行合規性自查，配合相關監督管理部門進行現場檢查或不定期自查工作；負責工商登記管理以及知識產權的保護、公證、鑒證等有關法律事務，以及相關經營資質的申請審核工作；受法人代表委托，參加公司的訴訟、仲裁、行政復議和聽證等活動；負責公司外聘法律顧問的協調和管理，并對其工作情況進行監督等。
8．基金管理部
基金管理部負責公司各類基金的籌建、募集以及基金成立后的日常管理工作。負責機構客戶的開拓、維護與服務?作，為機構客戶提供基?產品資產配置服務，并協助客戶完成交易;撰寫投資建議書、策略分析報告、產品說明書等各類型材料，為客戶提供持續的產品信息和研究報告;配合基?產品發售，策劃和組織各類研討會等營銷活動等；制定、參與或協助上層執?相關的政策和制度;負責部門的?常管理?作及部門員?的管理、指導、培訓及評估;負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討;從銷售和客戶需求的?度，對產品的研發提供指導性建議。
9．行政財務部
行政財務部設置有行政崗與財務崗，財務崗負責公司的財務工作，主要職責為負責對接銀行開立相關賬戶；負責投資人適當性管理、基金合同管理；負責基金后期清算事務等；負責處理公司財務，包括有關費用支付、管理費收繳、公司員工的薪酬發放、公司年度財務預算和決算等。行政崗負責公司的行政管理、信息技術等工作，主要職責為基金公司日常運作提供文件管理、文字秘書、勞動保障、員工聘用、人力資源培訓等行政事務的后臺支持；負責基金公司業務和管理發展所需要的電腦軟、硬件支持，確保各信息技術系統業務功能運轉正常；負責對接基金業協會登記備案系統、信息披露系統、從業人員管理系統等信息錄入、重大事項變更、信息披露工作；負責公司勞動合同等文件管理。負責人員聘用與辭退手續辦理、薪資分配方案擬訂、福利待遇方案擬訂、績效考核方案擬訂、培訓事務, 以及人力資源管理相關專項細則的擬訂和實施等。
